白癜风治疗最好医院 http://www.bdfyy999.com/m/经济结构转型背景下的工商企业管理模式
摘要：随着社会经济的不断发展，我国经济环境也迎来了关键的经济结构转型契机，但目前的工商企业管理过程中仍存在诸多问题。基于此，本文首先阐述了经济结构转型升级背景下企业工商管理中存在的问题，而后探讨了经济结构转型升级背景下企业工商管理模式，以期为相关研究提供借鉴。
关键词：经济结构转型；企业工商管理模式；构建
引言
随着经济全球化的不断深入发展，全球经济形势发生了变化，我国的政策也对经济形势的变化做出了积极的调整，这不仅促进了我国经济结构的转型发展，同时对企业的发展也产生了促进作用。企业面对新的发展趋势，要在企业工商管理理念上顺应经济结构的转变，构建符合经济发展趋势的企业工商管理模式，才能顺应时代及经济的发展，抓住发展机遇。因此，企业要认识到工商管理模式对企业发展的意义，重视企业工商管理模式的构建，抓住经济转型发展的机遇，结合企业自身情况积极应对市场经济的变化，通过加强企业工商管理模式的有效运用，促进企业在经济转型发展下获得更好的发展。
1经济结构转型升级背景下企业工商管理过程中存在的问题
1.1企业工商管理水平低下
在经济结构转型发展趋势下，经济市场较为复杂、多变，面对这样的经济市场形势，企业管理要注重科学、灵活、有效。而企業要想提升管理则离不开高水平的优秀管理人员，只有具备较高的管理水平，企业才能更好地应对多变的市场经济形势，提升企业自身的市场竞争力。但就当前而言，我国很多企业的管理水平较低，一些中小型企业管理人员缺乏专业的管理知识，管理方式缺乏科学性及有效性，导致企业在应对不断变化的市场时较为被动，面对经济结构的转型发展，企业适应能力低，甚至还会面临被市场淘汰的风险。同时企业内部管理中各部门之间缺乏有机的联系，企业与企业之间也缺乏相互合作、共同发展的意识，这些都对企业管理水平造成不利影响。
1.2企业工商管理人才缺失
经济结构转型导致市场竞争更加激烈，而在现代行业竞争中，人才是决定竞争优势的关键资源，同时高素质工商管理人才也是保障工商管理工作有序运行的根基。但很多企业缺乏正确认知，忽视了对高水平工商管理人才的招聘与培养，而工商管理制度的问题使我国工商管理人才整体的薪资待遇与发展空间并不理想，这也导致市场面临严重的工商管理人才的缺失。
2经济结构转型升级背景下企业工商管理模式
2.1加强培养工商管理人才，提升企业的工商管理水平
优秀的专业管理人才是保障企业在市场经济不断变化的环境下健康发展的基础。企业优秀的工商管理人才，在管理中可以对企业全体员工形成正面的影响，并能实现科学、有效的管理，提升企业的生产运营效率，促进企业更好的发展。因此，企业要重视并加强对工商管理人才的培养。要制定相应的管理人才培训计划，开展定期的学习培训，还可以为员工提供进修及外出交流学习的机会，以促进其专业知识水平的提升。另外，企业还要提高工商管理人员的待遇，建立相关的晋升机制等，以此来吸引更多优秀的工商管理人员加入企业管理中来，从而强大企业工商管理人才队伍，提升企业的工商管理水平，为经济结构转型趋势下企业的健康发展提供支撑。
2.2完善现代化管理机制，实现高效化发展
企业工商管理模式的构建，不仅关系着企业经济效益的提升，用时也关系着企业的良性发展。因此，企业要注重对工商管理制度的完善，为各项管理工作提供制度保障，从而规范各项管理工作，提升管理效率，让企业的生产运营更加有序、高效地开展。另外，还要加强工商管理制度的落实工作，要让工商管理制度落实到企业的各个阶层。要做好企业董事会及监理会之间关系的处理，发挥好监事会的作用，对董事会成员进行监督及管理，规范董事会成员的工作行为，还要强化董事会制定的各项决议及工作，让管理人员以正确的工作流程，将工商管理制度渗透到企业的各项工作中，形成良好的企业管理氛围。例如，某企业在针对新产品研发过程中出现的问题，制定了相应的流程。企业针对研发项目组无法解决的问题，上交到企业管理部门，管理部门组织各部门进行讨论，做出最终的解决对策。在讨论过程中，为了防止现场讨论反复拉锯，影响工作效率的现象，提前对参与讨论人员进行了决断人的设定，由最终决策人对存在的问题做出科学合理的决策。例如，在产品的立项阶段是以用户的需求为决定因素，则会设定营销部门拥有最终的决定权，而针对产品开发中的技术类问题，则由开发部门的负责人做最终的决定权。以此有效提升管理质量及管理效率。
2.提升企业的运营与竞争能力，规避企业发展风险
经济环境的变化与市场的发展充满了未知性与突发性，因此，企业若对市场发展方向缺乏科学合理的分析，则会导致发展思路出现偏差或受限，若发展思路故步自封则会导致企业的发展步入进退两难的艰难境地，企业发展风险也会越来越高。对市场发展动向密切
结束语
综上所述，在我国经济结构转型升级的大背景下，企业发展面临着重要机遇与严峻挑战，这就对企业工商管理提出了更高的要求。企业需要只有通过构建科学、合理的工商管理模式，企业管理才能真正实现转型升级，才能确定正确的发展方向，才能提升企业的经济效益，才能为企业实现高质量发展提供坚实保障。
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